Образец трудового договора на 2018 год
Внимание
Заработная плата Работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств в кассе Работодателя (путем перечисления на счет Работника в банке) каждые полмесяца в день, установленный Правилами внутреннего трудового распорядка. 3.7. Из заработной платы Работника могут производиться удержания в случаях, предусмотренных законодательством РФ.
рабочее время
Вы можете бесплатно скачать образец трудового договора в формате pdf, распечатать его и заполнить договор в письменном виде от руки, или скачать бланк в формате doc, открыть его с помощью MS Word, заполнить и распечатать уже готовый трудовой договор. Трудовой договор является одним из важнейших документов, регулирующих взаимодействие между работником и работодателем.
Поэтому, соискателю при устройстве на новую работу, ровно как и работодателю при приеме новых сотрудников, необходимо знать, что должен содержать в себе трудовой договор. Данное соглашение содержит в себе основные положения, которые оговариваются при принятии нового работника в штат.
Обеспечить Работнику условия труда, предусмотренные законодательством РФ, необходимые для эффективной работы.2.3.7. Осуществлять обязательное социальное страхование и социальное обеспечение Работника в соответствии с законодательством РФ.2.4.
Обязательства Работника:2.4.1. Приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного в п. 1.1. срочного трудового договора.2.4.2. Выполнять работу, порученную ему в соответствии с требованием настоящего срочного трудового договора, качественно и в срок.2.4.3. Своевременно оповещать администрацию Работодателя о невозможности по уважительным причинам выполнять обусловленную трудовым договором работу.2.4.4. Соблюдать законодательство РФ, Устав предприятия, правила внутреннего распорядка, индивидуальный план работы, производственную и технологическую дисциплину, правила техники безопасности и другие локальные нормативные акты.2.4.5.
Договор гпх с системным администратором
Выплачивать премии, вознаграждения в порядке и на условиях, установленных Работодателем, оказывать материальную помощь с учетом оценки личного трудового участия Работника в работе и в порядке, установленном Положением об оплате труда и иными локальными актами Работодателя. 2.4.4. Осуществлять обязательное социальное страхование Работника в соответствии с действующим законодательством РФ. 2.4.5. Оплачивать в случае производственной необходимости в целях повышения квалификации Работника его обучение.
2.4.6. Ознакомить Работника с требованиями охраны труда, Правилами внутреннего трудового распорядка, положениями иных локальных нормативных актов. 2.5.
Образец трудового договора на 2018 год
Внимание
Заработная плата Работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств в кассе Работодателя (путем перечисления на счет Работника в банке) каждые полмесяца в день, установленный Правилами внутреннего трудового распорядка. 3.7. Из заработной платы Работника могут производиться удержания в случаях, предусмотренных законодательством РФ.
рабочая неделя
Вы можете бесплатно скачать образец трудового договора в формате pdf, распечатать его и заполнить договор в письменном виде от руки, или скачать бланк в формате doc, открыть его с помощью MS Word, заполнить и распечатать уже готовый трудовой договор. Трудовой договор является одним из важнейших документов, регулирующих взаимодействие между работником и работодателем.
Поэтому, соискателю при устройстве на новую работу, ровно как и работодателю при приеме новых сотрудников, необходимо знать, что должен содержать в себе трудовой договор. Данное соглашение содержит в себе основные положения, которые оговариваются при принятии нового работника в штат.
Обеспечить Работнику условия труда, предусмотренные законодательством РФ, необходимые для эффективной работы.2.3.7. Осуществлять обязательное социальное страхование и социальное обеспечение Работника в соответствии с законодательством РФ.2.4.
Обязательства Работника:2.4.1. Приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного в п. 1.1. срочного трудового договора.2.4.2. Выполнять работу, порученную ему в соответствии с требованием настоящего срочного трудового договора, качественно и в срок.2.4.3. Своевременно оповещать администрацию Работодателя о невозможности по уважительным причинам выполнять обусловленную трудовым договором работу.2.4.4. Соблюдать законодательство РФ, Устав предприятия, правила внутреннего распорядка, индивидуальный план работы, производственную и технологическую дисциплину, правила техники безопасности и другие локальные нормативные акты.2.4.5.
Голосование:
Получать от Заказчика информацию, необходимую для выполнения своих обязательств по настоящему Договору. 2.3.2. Приостановить исполнение своих обязательств по настоящему Договору при невыполнении Заказчиком своих обязательств. 2.3.3. На условиях, согласованных с Заказчиком, привлекать для выполнения работ по настоящему Договору сторонние организации.
Заказчик имеет право: 2.4.1. Осуществлять контроль деятельности Исполнителя по настоящему Договору. 2.4.2. При обнаружении недостатков потребовать от Исполнителя их устранения или уменьшения цены услуг. 3. СТОИМОСТЬ УСЛУГ И ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ 3.1. Стоимость услуг, оказываемых Исполнителем, определяется Протоколом согласования договорной цены, являющимся неотъемлемой частью Договора (Приложение №3 к Договору).
3.2. Расчёт производится ежемесячно в два этапа: 3.2.1.
Голосование:
Получать от Заказчика информацию, необходимую для выполнения своих обязательств по настоящему Договору. 2.3.2. Приостановить исполнение своих обязательств по настоящему Договору при невыполнении Заказчиком своих обязательств. 2.3.3. На условиях, согласованных с Заказчиком, привлекать для выполнения работ по настоящему Договору сторонние организации.
Заказчик имеет право: 2.4.1. Осуществлять контроль деятельности Исполнителя по настоящему Договору. 2.4.2. При обнаружении недостатков потребовать от Исполнителя их устранения или уменьшения цены услуг. 3. СТОИМОСТЬ УСЛУГ И ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ 3.1. Стоимость услуг, оказываемых Исполнителем, определяется Протоколом согласования договорной цены, являющимся неотъемлемой частью Договора (Приложение №3 к Договору).
3.2. Расчёт производится ежемесячно в два этапа: 3.2.1.
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Работодатель
обязуется предоставить Работнику работу в должности системного
администратора, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым
законодательством и иными нормативными правовыми актами,
содержащими нормы трудового права, коллективным договором (при его
наличии), соглашениями, локальными нормативными актами и данным
договором, своевременно и в полном размере выплачивать Работнику
заработную плату, а Работник обязуется лично выполнять трудовые
функции, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка,
действующие у Работодателя.1.2. Работа по договору
является для Работника основной.1.3. Местом работы
Работника является ________________ Работодателя, расположенный по
адресу: ________________.1.4. Работник подчиняется
непосредственно ________________.1.5. Труд Работника по
договору осуществляется в нормальных условиях. Трудовые обязанности
Работника не связаны с выполнением тяжелых работ, работ в
местностях с особыми климатическими условиями, работ с вредными,
опасными и иными особыми условиями труда.1.6. Работник подлежит
обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний.1.7. Работник обязуется
не разглашать охраняемую законом тайну (государственную, служебную,
коммерческую, иную) и конфиденциальную информацию, обладателями
которой являются Работодатель и его контрагенты.1.8. В целях проверки
соответствия Работника поручаемой работе стороны согласовали
проведение испытания в течение ________________ месяцев.1.9. Если срок испытания
истек, а Работник продолжает работу, то он считается выдержавшим
испытание, и последующее расторжение договора допускается только на
общих основаниях.
Образец трудового договора с работником: 2020 год
Разобравшись, как выглядит типовой вариант, возможно, стоит подстраховаться и взять для образца уже готовый документ, заполненный опытным специалистом. Далеко не все случаи требуют изощрённого подхода и тщательного прописывания деталей. Как правило, в качестве примера берётся самый простой и короткий из найденных вариантов, чтобы ничего не напутать.
Примеры заполненных договоров
Когда имеется заполненный образец, то исчезает необходимость во внесении разного рода правок и обязательных дополнений. Поэтому образец трудового договора нужно подыскивать такой, чтобы в точности соответствовал особенностям конкретного подписываемого контракта. Для достаточно массовых профессий подходящий образчик подобрать не так уж и сложно.
Однако, пользуясь найденным самостоятельно, или полученным от кого-то, вариантом трудового договора с работником, стоит убедиться, что его структура совпадает с предложенной правительственным постановлением № 858. Иначе можно нажить себе неприятности.
Трудовой договор с водителем-экспедитором
Принимая на работу с условием прохождения испытания сотрудника, который будет развозить товары, для заполнения трудового договора берём готовую типовую форму.
Скачать образец трудового договора с водителем-экспедитором (.doc)
Трудовой договор с главным бухгалтером
Рассматривать проект контракта с сотрудником, на которого будет возложена немалая финансовая ответственность, приходится тщательно. Для работодателя подойдёт заполненный пример, в котором уже проработаны необходимые детали.
Скачать образец трудового договора с главным бухгалтером (.doc)
Трудовой договор с продавцом
Пригодится грамотно заполненный трудовой договор, когда оформляют на работу менеджера по продажам. Для этой деятельности присуща определённая специфика, от работника требуется инициативность и умение найти подход к каждому покупателю. В качестве образца можно взять такой пример трудового договора.
Скачать образец трудового договора с продавцом (.doc)
Трудовой договор о дистанционном найме
Зачастую возникают вопросы, как составить трудовой договор с работником, который будет трудиться удалённо. Спрос на такую занятость со стороны работодателей растёт. Многие специалисты также предпочитают трудиться вне офиса, экономя массу времени и денег на транспортных расходах. Подойдёт такой пример контракта.
Скачать образец трудового договора с дистанционным сотрудником (.doc)
Договор о совместительстве
Когда небольшому ООО требуется найти внешнего совместителя, занятого всего несколько часов в неделю, то заключать соглашение с ним нужно согласно ТК РФ. Для образца можно взять вариант, когда контракт заключался с секретарём, которому предложили выполнять обязанности административного характера.
Скачать образец трудового договора о совместительстве (.doc)
<Стремительные изменения вызывают появление новых профессий. Их представителям необязательно постоянно находиться в офисе или за станком, чтобы выполнять поставленные работодателем задачи. Разработанная типовая форма контракта позволяет регулировать отношения сторон в строгом соответствии с российским ТК.>
