Где закреплены должностные обязанности уборщицы в школе

Содержание должностной инструкции уборщицы

Для начала, вверху документа, пишется его наименование, затем справа отводится место для утверждения руководителем компании. В первую строку вписывается его должность (в соответствии со штатным расписанием – директор, генеральный директор и т.д.), затем указывается полное название фирмы и фамилия, имя отчество начальника. Две строки оставляются пустыми – в них после окончательного оформления инструкции нужно будет поставить подпись «главного» и дату утверждения документа.

Общие положения

Открывает основную часть инструкции первый раздел «Общие положения», в которых сначала кратко обозначаются цели создания документа. Затем сюда вписывается, к какой группе работников относится уборщица (служащий, специалист, рабочий и т.д.), порядок ее назначения и освобождения от должности, требования к образованию и опыту работы.

Далее в раздел вносятся пункты о правилах, инструкциях, документах, с которыми уборщица должна быть знакома, а также перечисляется техника, оборудование, методы работы и санитарно-гигиенические средства, с которыми ей придется иметь дело.

Потом указывается непосредственный руководитель уборщицы, и лицо, которое обязано ее подменять в случае отсутствия на рабочем месте.

Обязанности уборщицы

Второй раздел должностной инструкции определяет функции, которые входят в компетенцию уборщицы – обычно их список не очень велик и сводится к поддержанию чистоты в помещениях. В любом случае, эту часть документа нужно прописывать предельно тщательно, вплоть до описания порядка действий в различных ситуациях. Это позволит избежать возникновения различных разногласий, а также предотвратить выход сотрудницы за рамки должностных обязанностей.

Права и ответственность

В разделе «Права» указывается право на инициативы и требования, которые может высказывать уборщица для создания оптимальных условий труда и наиболее эффективного выполнения своей работы. «Ответственность» же определяет полный список нарушений и провинностей, за которые к сотруднице может быть применено дисциплинарное взыскание, вплоть до увольнения.

Подписи сторон

После того, как инструкция будет составлена, ее надо согласовать с ответственным за работу уборщицы сотрудником (администратором, завхозом, начальником отдела кадров и т.п.), для чего в документ вписывается его должность, название организации, фамилия, имя, отчество, напротив которых он должен поставить свою подпись.

Далее точно также вносятся данные об уборщице: фамилия, имя, отчество, наименование компании-работодателя, сведения из любого удостоверяющего личность документа работницы, подпись и дата ознакомления с инструкцией. В последнюю очередь документ передается на утверждение руководителю фирмы.

Как называется должность уборщицы

  1. Общие сведения. Здесь закрепляется официальное наименование вида деятельности, которую осуществляет работник, цель, которую он должен достигать при своей деятельности, коды ОКЗ и ОКВЭД, используемые в этой области.
  2. Функциональная карта.

    Под этим термином понимается перечень групп функций (иначе называемых обобщенными функциями) с кратким описанием каждой из них. Здесь же указывается уровень квалификации, применяемый к работнику. По имеющимся сейчас проектам предполагается использовать 1 и 2 уровни, в зависимости от сложности условий работы.

  3. Характеристика обобщенных функций.

    В этом разделе подробно расписывают каждую из возложенных на уборщика функций, а также описывают основные виды трудовых действий, осуществляемых им. Именно к таким действиям будет относиться обработка полов чистящими и дезинфицирующими средствами, хранение и использование уборочного инвентаря и оборудования, используемого при мойке, и т. п.

  4. Сведения об организациях, с помощью которых разрабатывался профессиональный стандарт.

Уборка — это далеко не маловажный вид деятельности. Только в сфере ЖКХ уборщики заняты минимум в 30 тысячах организаций; подсчитать же количество этих должностей в других сферах деятельности по состоянию на лето 2021 года никто и не пытался.

Между тем работа эта требует определенной квалификации, знания правил техники безопасности и умения работать с чистящими и дезинфицирующими средствами, многие из которых при неправильном применении могут оказаться ядовитыми.

Кроме того, достигли сферы уборки и современные веяния: довольно часто в штатном расписании организаций встречается должность «клинер», которой нет ни в одном квалификационном справочнике, — и не всегда понятно, чем должен заниматься такой сотрудник.

Уборщик производственных помещений и служебных помещений: должностная инструкция

  1. Каждый работник имеет право требовать развернутую информацию про все аспекты работы и свои обязанности.
  2. Сотрудник имеет право предлагать руководству идеи о том, как сделать работу более эффективной и рациональной.
  3. Руководство должно содействовать сотруднику. Должны быть предоставлены все льготы и соответствующая заработная плата.

Профессия не привлекает много желающих ввиду непрестижности, однако она очень востребована на рынке труда.

Работодатели ежедневно подают огромное количество заявок на замещение вакансий. Будущего сотрудника ознакомят со всеми его правами. Зарплата за такой род работ довольно высокая, ведь уборка технических и служебных помещений довольно вредна для здоровья.

Большинство компаний предоставляют и медицинские страховки работникам.

Следовательно, наименование должности, профессии, специальности работника должно соответствовать наименованию в квалификационном справочнике, если это связано с предоставлением компенсаций и льгот или наличие ограничений. В ином случае работодатель абсолютно свободен в установлении названия профессии.

В соответствии со Списками производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденными постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, уборщики производственных помещений имеют право на соответствующее льготное пенсионное обеспечение.

При этом уборщики служебных помещений какими-либо льготами или ограничениями не обладают. Учитывая данный факт, наименование должности уборщика и требования по ней должны быть, установлены в соответствии с соответствующей Квалификационной характеристикой (см.

в приложении Нормативная база: Выдержка из «Квалификационного справочника профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады» утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.02.1984 N 58/3-102), если фактически осуществляется уборка производственных помещений.

Если же уборка производится только в служебных помещениях, работодатель вправе самостоятельно определить наименование должности и функции по ней.

Охрана труда и техника безопасности в школе Пакеты инструкций для школы и ДОУ

1.7. На время отсутствия уборщика служебных помещений (отпуск, болезнь, прочее) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке.

Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. 1.8..

Уборщик служебных помещений должен знать должностную инструкцию, свои функ-циональные обязанности и полномочия, порядок действий при возникновении чрезвычай-ной ситуации, иметь навыки оказания первой помощи пострадавшим.

Расчеты, необходимые для работы уборщиков

Могут быть нормы расхода мыла, туалетной бумаги, стирального порошка, различных средств для уборки. Кроме того, устанавливаются количество используемых ведер, щеток, тряпок, перчаток и других предметов в течение месяца (или другого периода) на определенную площадь помещений. Используемые средства и оборудование зависит от конкретных мест, типа санузлов, особенностей деятельности компании.

Также для многих компаний важно определить, сколько именно уборщиков необходимо для поддержания помещений в чистоте. Проведение расчетов только, исходя из площади полов, не всегда актуально

Возможная скорость уборки также зависит от того, много ли предметов находится в помещении. На загруженных мебелью и другим объектах норматив может составлять 319 квадратных метров на одного уборщика, в незагруженных – около 1000 кв.м. Средний норматив – примерно 559 квадратных метров на одного сотрудника. Санитарных помещений один сотрудник может убрать меньше. При необходимости в открытых источниках можно найти нормы уборки на одного уборщика.

Для продолжения темы предлагаем следующее видео. В нем затронуты различия между позицией «уборщик» и «санитар» применительно к медицинской сфере, особенности оплаты и функционала, отношение работников.

https://youtube.com/watch?v=9ZJjEcwACSM

Особенности для производственных помещений

Уборщик производства мало чем отличается от офисного. Дела только более объёмные и загрязнённые, которые убирать труднее, особенно если работа расположена в цеху, с оборудованием, состоящим из слесарных или токарных станков.

В типовую должностную инструкцию входят стандартные разделы:

  • общих понятий;
  • обязанностей сотрудника;
  • прав и ответственностей.

В обязанности уборщика завода, фабрики, любого производства легкой или тяжелой промышленности входит:

  • уборка бытовок, цехов;
  • подчинение руководству;
  • следование инструкции;
  • выполнение указаний, приказов начальства;
  • соответствие определенным на предприятии правилам.

Начинать работу следует:

  • с получения задания от руководителя участка после инструктажа;
  • проверки исправности рабочих инструментов, инвентарных принадлежностей;
  • получения на складе необходимых средств;
  • транспортировки приспособлений на уборочное место;
  • осмотра участка, выяснения наличия ограждений возле опасного оборудования;
  • определения загрязненных участков.

Рабочий процесс состоит из действий:

  • зачистки скребками мазутных и масляных участков;
  • не следует своими процедурами прерывать рабочий ритм специалистов, нужно вовремя собирать образование стружек и других производственных отходов;
  • вязкие вещества собирать в специальные ёмкости, отгружать в предназначенные для этих целей конструкции;
  • твердое сырьё перевозить на тележках в ящики;
  • скользкие, масляные пятна покрывать опилками.

По завершению рабочего времени понадобится привести в порядок уборочные инструменты, перенести их в хранилище. Необходимо следить за расходом электричества, выключать лишнее освещение.

Начальнику уборщик обязан сообщать обо всех происшествиях, которые помешали хорошо убрать площади. В остальном права и обязанности идентичны с остальными аналогичными инструкциями. У производственника более строгая медицинская проверка и существенная ответственность за соблюдение техники безопасности, по ней придется даже сдавать экзамен на знание некоторых специфических вопросов.

Об авторе

Григорий Знайко
Журналист, предприниматель. Веду свое дело и не понаслышке знаю проблемы и сложности, с которыми стакиваются ИП и ООО.
Свежие публикации
  • 2020.06.29Специальная оценка условий трудаТаблица классов условий труда и правила по оценке
  • 2020.06.25Аттестация, повышение квалификацииОбразец положительной характеристики с места работы
  • 2020.06.18Трудовая дисциплинаКак правильно написать объяснительную записку
  • 2019.09.25ИнвестированиеКто такие инвесторы и чем они занимаются

Специфика деятельности уборщицы и ее отражение

Одно из требований к содержанию контракта с работником, установленное в : в нем должен быть четко указан конкретный вид выполняемой функции в соответствии со штатным расписанием. Если в соответствии с законодательством осуществление деятельности в конкретной должности привязано к получению льгот, ее наименование должно быть указано в соответствии с едиными тарифно-квалификационными справочниками.

Также ЕТКС обязателен, в соответствии со , для организаций, выбравших соответствующую систему оплаты труда. Для других ЕТКС носит рекомендательный характер, но его можно использовать при подготовке должностных инструкций и иных кадровых документов.

Важно точно описать сами трудовые обязанности уборщика в трудовом договоре во избежание дальнейших споров, вплоть до способов уборки и применяемых средств. Вот пример формулировок

Участок работы уборщицы можно закрепить в контракте. В нем также необходимо перечислить внутренние документы, с которыми ознакомлен сотрудник, и факт получения второго экземпляра.

Кроме того, бюджетным организациям при установлении окладов уборщиков необходимо руководствоваться Приказами Минфина, утверждающими отраслевые системы оплаты труда (так называемые НСОТ). Так, например, рекомендуемые ставки уборщика:

Указанные суммы не включают возможных повышающих коэффициентов и стимулирующих выплат, которые уборщица может заработать, выполняя свою работу качественно и без нареканий руководства.

Чем может отличаться эта работа

Основная функция у всех уборщиков одинаковая — поддержание чистоты и порядка в помещениях. Но качество уборки зависит от установленных санитарных требований. Требования к уборке в школе отличаются от требований к уборке в офисе. Рассмотрим, какие обязанности уборщицы в школе отличаются от того, что входит в обязанности уборщицы служебных помещений.

Уборщица в школе Уборщица в небольшом офисе
Качество Регулируется законодательством Регулируются работодателем
Регулярность Несколько раз за день Несколько раз в неделю
Персонал Работник принят в штат Может выполняться специализированными фирмами
Продолжительность уборки Полный рабочий день Несколько часов
Места общего пользования После каждой перемены Один-два раза в день
Дополнительные функции Регулярно на время каникул Только в виде исключения

Названия должностей также могут не совпадать. Например, в школах иногда бывает уборщица, а иногда технический работник (техничка). Что входит в обязанности технички в школе? То же, что входит в обязанности уборщицы в школе. Помимо уже указанных видов работ, это:

  • регулярность уборки санузлов — после каждой перемены;
  • помощь в ремонте школы во время каникул;
  • работа на приусадебном участке;
  • другие.

Но так как название должностей разное, то и должностных инструкций должно быть утверждено две — на каждую должность отдельно.

обязанности для уборщицы очень разнообразны. Уборщица может ухаживать за зелеными насаждениями, заказывать необходимые средства гигиены, следить за чистотой посуды и т. д. Поэтому, описывая должностные обязанности уборщицы, нужно указать и периодичность выполнения для каждого вида работы. Или сделать отдельный регламент по уборке, на который сослаться в инструкции.

Детально прописанная должностная инструкция поможет принять на работу сотрудника нужной квалификации, упростит и ускорит процесс ознакомления с особенностями работы.

Рабочий-уборщик: описание занятости

По классификации профессий вид занятости — уборщик имеет следующие характеристики:

  • по характеру труда — труд физический и исполнительский;
  • по уровню квалификации — низкоквалифицированный;
  • предполагает использование инструкции по уборке офисных помещений, производственных пространств, решение стандартных задач, проведение однотипных процедур.

Актуальный поиск в справочнике дает информацию о присутствии описания должности в ЕТКС. Но это не соответствует действующим НПА.

ВАЖНО!

Уборщики этой группы не тарифицируются, их занятость никак не регулируется с точки зрения профессионально-квалификационных требований и обязательного названия должности. В последней действующей редакции ЕТКС остались следующие отраслевые рабочие профессии, связанные с профессиональной уборкой, и требования к ним регламентированы.

Профильных профессиональных стандартов два: один для специалистов — 33.020 «Специалист по профессиональной уборке», второй имеет косвенное отношение — 16.077 «Рабочий по комплексной уборке территории, относящейся к общему имуществу в многоквартирном доме». Разработан проект для рабочего уровня «Работник профессиональной уборки». Но он так и не утвержден на настоящий день (планировали принять в 2019 году).

, чтобы прочитать.

Личностные качества профессии уборщик

Пусть профессия уборщика и относится к неквалифицированному рабочему труду, но далеко не каждый человек сможет выполнять данные обязанности. Во многом это, конечно, связано с общественным мнением о подобной работе, а также с амбициозностью конкретного человека. Необходимо обладать житейской мудростью и понимать значимость каждой профессии, чтобы не воспринимать подобную работу как оскорбление.

Таким образом, можно выделить следующие качества, которыми должен обладать уборщик:

  1. аккуратность;

  2. чистоплотность;

  3. ответственность;

  4. трудолюбие;

  5. терпение;

  6. честность;

  7. добросовестность;

  8. внимательность.

Принципы составления инструкции

Утвержденная форма документа в настоящее время отсутствует. Поэтому работодатель обладает значительными возможностями составлять пункты инструкции в соответствии со своими потребностями, обусловленными организационно-правовой формой, сферой деятельности и другими моментами. Однако рекомендуется придерживаться определенных стандартов. В инструкцию обыкновенно включают 4 основных раздела:

  1. Общий раздел — здесь описываются базовые требования к работнику и ожидаемые от него знания.
  2. Обязанности — здесь дается исчерпывающее описание функций специалиста.
  3. Права — описываются как общие, так и связанные с особенностями работы права работника.
  4. Ответственность — прописывают основания, которые могут быть использованы для привлечения к ответственности сотрудника.

Базовые пункты инструкции могут дополняться и другими. Наиболее популярны пункты об условиях труда или о должностных связях.

Документ распечатывается и заверяется во числу работников. Он не может быть общим, а составляется в расчете на каждого специалиста.

Требования к специалисту по уборке

В ряде компаний для данной позиции не имеется каких-либо особых требований: ни по уровню образования, ни по стажу работы. Может сложиться впечатление, что данные обязанности может выполнять абсолютно любое лицо. Тем не менее это не так. Во-первых, потому что это работа со значительной физической нагрузкой. Во-вторых, постоянный контакт с бытовой химией может приводить к ряду кожных, респираторных и других заболеваний сотрудника. Таким образом, нужно учитывать возможные противопоказания со стороны состояния здоровья соискателя. Логично предположить, что ряд хронических заболеваний легких или опорно-двигательного аппарата затруднят выполнение данной работы.

Помимо того, человек на данной позиции должен вести себя корректно, не затрудняя работу персонала и не снижая комфорт клиентов организации. Что требует определенных коммуникативных навыков. Наличие подобных навыков может быть выявлено при собеседовании с соискателем, а также во время испытательного срока.

Как назвать уборщицу по-современному?

Уборщицу можно назвать «младший менеджер по клинингу помещений общего пользования». Звучит пафосно, современно и даже немного загадочно. Сразу значительно поднимает статус профессии.

По той же аналогии есть профессия «менеджер по аудиту крупного рогатого скота в полевых условиях».

Уборщица XIX озвучивалась как горничная, с XX века чаще употребляется слово аu-pair что в переводе звучит как помощница по хозяйству, и весьма успешно применяется фирмами которым затруднительно найти кандидата на должность уборщицы, а это все таки аu-pair и когда соискатель видит заманчивое название на должность без опыта работы с приличным окладом, да еще с таким названием приходит на собеседование даже не подозревая о том что это вакансия уборщицы.

Ответственная за чистоту/специалист по чистоте. В школе говорили «директор штв(швабра, тряпка, ведро)». Сейчас редко встретишь добросовестных уборщиц, даже если зарплата приличная. Как красиво и современно не назови, на качество работы вряд ли повлияет.

Работница клининга (или клинер) — от англ. clean (чистить)

Жижковская телебашня предназначена для трансляции радио и телепередач и построена в городе Прага( Чехия) в районе Жижков, отсюда и название. Высотой в 216 метров, она строилась в 1985- 1992 годах, время её сооружения совпало с падением коммунистического режима в странах Восточной Европы, вот злые языки и дали ей такое название.

Основные разделы инструкции к должности «уборщик»

В инструкции к должности (далее — ИД) должны быть описаны действия уборщика, специализирующегося на уборке служебных помещений, его функции на конкретном участке. К разработке необходимо привлечь непосредственного начальника сотрудника, знакомого с реалиями его работы, типом помещений, в которых он работает, их загруженности и используемых при уборке средствах.

Стоит учесть, что, например, уборке служебных и уборке производственных помещений будут соответствовать два разных набора функций. Две эти позиции в единой тарифно-квалификационной сетке относятся к разным разрядам: уборщик производственных помещений – ко 2-му, а уборщик служебных помещений – к 1-му. При этом, если уборщик служебных помещений обязан производить также уборку туалетов, то его должность будет соответствовать уже 2-му разряду.

Отметим также, что служебные помещения — это помещения для размещения и работы персонала той или иной компании. Как правило, их список дополняется вспомогательными помещениями (коридоры, санузлы, лестницы и так далее). Офисные помещения могут быть не только в наземных зданиях, но и в подземных сооружениях, на кораблях и другом транспорте. Отдельно выделяются жилые помещения служебного характера.

Вернемся к инструкции к должности уборщика. Основными разделами любой ИД, как правило, являются:

  1. Положения, носящие общий характер
  2. Права
  3. Обязанности
  4. Виды ответственности

При необходимости могут также присутствовать и иные разделы. Порядок составления должностных инструкций жестко не урегулирован, поэтому работодатель может самостоятельно решать, как их оформить. К процессу составления документа стоит подойти серьезно, так как, например, отказ в заключении трудового договора возможен в случае несоответствия соискателя требованиям, установленным именно в должностной инструкции.

В начале ДИ указывается информация об ее утверждении руководителем организации. Сотрудник знакомится с ее содержанием под подпись.

Важно ознакомить каждого нового сотрудника с инструкцией для его должности, особо указав на наиболее значимые пункты (включая те, нарушение которых приводило к увольнению предыдущих работников). Раздел инструкции уборщика с положениями, носящими общий характер, может содержать такую информацию:

Раздел инструкции уборщика с положениями, носящими общий характер, может содержать такую информацию:

К какой категории данная должность относится (эта позиция относится к группе рабочих позиций).
Требования для соискателей на данную работу. Зачастую при приеме в компании уборщиков к ним не предъявляется претензий в плане образования и стажа работы (либо в данном пункте перечисляются необходимые требования).
Каким сотрудником принимается и увольняется уборщик служебных помещений (например, генеральным директором, также может быть указано, по чьему представлению это должно происходить: например, по представлению начальника участка).
Перечисление необходимых знаний сотрудника. Как правило, это информированность о правилах в области гигиены и санитарии, использовании оборудования, особенностях уборки и обращения с сантехникой

Здесь важно указать знания о допустимой концентрации различных средств для уборки (моющих и дезинфицирующих) и правилах их безопасного использования.

Кроме того, требуется понимание и других правил безопасного труда, информированность о противопожарной защищенности, работе сигнализации и характеристике работ, чтобы они были признаны качественными.

  • Указание того, чем руководствуется уборщик в работе. В некоторых должностных инструкциях по данной позиции перечислено чрезмерное количество документов (законов, внутренних документов и т.п.). Нужно учитывать адекватность таких списков позиции уборщиков и выполняемым ими функциям. Тем не менее, устав конкретной организации, как правило, входит в этот раздел, хотя маловероятным представляется ознакомление с ним уборщиц, работающих в штате. Традиционно в этом списке документов можно обнаружить и должностную инструкцию, и, конечно же, правила внутреннего распорядка в компании. А также перечисление должностей, чьи указания и распоряжения должен выполнять сотрудник.
  • Лицо, которому подчиняется данный уборщик (начальник подразделения, директор и т.п.).
  • Кто выполняет функции уборщика, когда тот отсутствует на рабочем месте.

Уборщица или уборщик

«КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ СПРАВОЧНИК ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ»Утвержден Постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37, (в ред. Постановлений Минтруда РФ от 21.01.2000 N 7, от 04.08.2000 N 57, от 20.04.2001 N 35, от 31.05.2002 N 38, от 20.06.2002 N 44, от 28.07.2003 N 59, от 12.11.2003 N 75, Приказа Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2005 N 461).В настоящий Справочник включены квалификационные характеристики массовых должностей, общих для всех отраслей экономики, наиболее широко используемых на практике. Квалификационные характеристики должностей, специфических для отдельных отраслей, разрабатываются министерствами (ведомствами) и утверждаются в установленном порядке.

Но Вашей уборщицы в этом справочнике нет. Должность вводится в штат предприятия приказом руководителя и называние должности остаётся на его усмотрение. Обычно уборщицы — женщины, и в штатном ставится должность «уборщица». Если принимают на эту должность мужчину, вносятся изменения в штатное расписание отдельным приказом о переименовании должности «уборщица» в «уборщик».Хотя на практике известны случаи, когда у мужчин в трудовой имеется запись «медсестра».

Основные правила составления должностной инструкции уборщицы

Унифицированного образца этого документа не существует, ровно как и не существует закрепленного на законодательном уровне самого понятия «должностная инструкция». Компании вправе самостоятельно разрабатывать форму документа, ориентируясь на собственные потребности.

Стандартный, наиболее распространенный вариант должностной инструкции включает в себя четыре раздела, в которых прописываются

  • общие требования к представителю профессии,
  • конкретные трудовые обязанности,
  • полномочия, которыми он наделяется,
  • а также ответственность за определенные виды нарушений.

При необходимости, в нее можно включить и другие параграфы.

Составляя документ, следует помнить о длительности рабочего дня и графике уборщицы, чтобы не возникло ситуации с чрезмерной или, напротив, недостаточной рабочей нагрузкой. Первый вариант чреват постоянной текучестью кадров на этой должности, а второй — неправильной оптимизацией расходов предприятия.

Также важно очень внимательно относится и к содержанию инструкции, поскольку в случае возникновения конфликтных ситуаций именно она может послужить важным аргументом как со стороны работника, так и со стороны работодателя. Должностная инструкция, как правило, распечатывается в единственном экземпляре, под каждого конкретного сотрудника организации и должна быть в обязательном порядке подписана руководителем структурного подразделения, директором компании, а также самим работником

Должностная инструкция, как правило, распечатывается в единственном экземпляре, под каждого конкретного сотрудника организации и должна быть в обязательном порядке подписана руководителем структурного подразделения, директором компании, а также самим работником.

Именно сотрудник своей подписью удостоверяет тот факт, что он ознакомлен и согласен с содержанием документа, а также готов к той ответственности, которая может наступить в случае допущенных им ошибок и провинностей.

Итак, 5 отличий клининг-сервиса от обычной уборки:

  • Квалифицированный персонал. Сотрудники клининговых компаний перед тем, как приступают к выполнению первого заказа, в обязательном порядке проходят обучение. Кроме того, каждые полгода они посещают курсы повышения квалификации. Поэтому клинерам можно доверить не только мытье полов или протирание полок от пыли, но и такие сложные работы, как полировка паркета, уход за мрамором, нанесение защитных средств на разные поверхности.
  • Профессиональное оборудование. Конечно, в арсенале клинеров есть тряпки и веники, которые используются для выполнения простой уборки. Но если предстоит сложная задача, то на вооружение они берут специальные пылесосы, поломоечные, шлифовальные машины, оборудование для мытья витрин и окон, аппарат высокого давления, парогенератор и т.д. (в зависимости от типа предстоящих работ).
  • Профессиональная химия. Сотрудники клининговых компаний применяют в работе только профессиональные чистящие и моющие средства, которые прошли необходимые процедуры аттестации и сертификации. Они дают возможность справиться даже с самыми сложными загрязнениями быстро и безопасно. Если же использовать химию нельзя, то применяются парогенераторы, с помощью которых выполняется дезинфекция.
  • Гарантии. Вы можете быть уверены в том, что клинеры не просто качественно выполнят свою работу, но закончат ее в оговоренные сроки. Такая «опция» часто недоступна, когда наведением порядка занимается обычная уборщица. В случае ее непрофессионализма вам придется решать проблему самостоятельно, в то время как любые вопросы с клинерами решаются через менеджера без вашего участия в «разборе полетов».
  • Опрятность и вежливость. Анекдоты про «вежливых» уборщиц в «синих рабочих халатах» и платках «с ушками» знает каждый. Но если наведением порядка в вашем офисе будет заниматься клининговая компания, то поводов перекинуться шутками на эту тему у ваших сотрудников будет намного меньше. Хотя, справедливости ради, стоит отметить, что смех продлевает жизнь, и возможно с этой стороны «уборщица баба Маша» будет не самым плохим вариантом.

Итак, подведем итоги. Клининг — это услуги профессионалов, выполняющих работу быстро и качественно. Клинеры — это специалисты, которые не просто вымоют полы и вытрут пыль. Они предоставят такой спектр услуг, который охватить обычным уборщикам не под силу: от химчистки диванов приемной до мойки фасадов и витрин торговых залов.

Услугами клининговых компаний пользуются не только владельцы офисов и торговых помещений. Они стали очень популярны среди частных лиц, особенно владельцев загородных домов и квартир на верхних этажах высоток. Пока клинеры занимаются уборкой, вы сможете заняться куда более приятными делами, чем генеральная уборка или мытье окон.

Как правильно сделать запись в трудовой: Уборщик или уборщица

Здравствуйте, Елена! Да, можно. И коллекторы обратитесь в суд и получаете справку о том, что Был нарушен при этом халатность, за которые начислят по долгам (если иногда говориться о судебном разбирательстве при временном отсутствии сотрудника одной из сторон направить в центр занятости).В суде обратитесь к потерпевшему, просить направить продавцу письменное заявление о принятии наследства (что не обязательно). Потребуйте письменный отказ, укажите, что фактически не было у меня возникновение оснований для обращения в суд. Если они откажутся увеличить или уменьшить сумму долга, то вы можете созвать одновременно с выплатой долга по кредиту и полностью вернуть на свое имущество, и все условия отступить будут взыскивать с Вас по причине того, что имущество приобретено в браке.

Вам нужно не ходатайство, а исковое заявление в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса РФ, в котором вы можете изложить прежнее требование и добавить к нему новое, обосновав его.Обратите внимание на следующее:1. На компенсацию морального вреда при ДТП вы имеете право только в случае если вред причинен здоровью (есть мед

заключение). Если повреждено только имущество — вам откажут.2. Материальный ущерб должен быть доказан, т.е. перед подачей иска вы должны провести оценку причиненного вам ущерба и оплатить от этой суммы госпошлину. В противном случае, суд имеет право не принять ваше исковое заявление или оставить его без движения.

Для офисов и производственных помещений

Поддерживающую и генеральную уборку в торговых, офисных, производственных помещениях поручают либо специально нанятым сотрудникам, либо заключают договор клининга со специализированной компанией.

В обязанности уборщика входят:

  • Удаление пыли, полировка поверхностей;
  • Протирание и очищение дверей, перегородок;
  • Уход за оргтехническим оборудованием;
  • Очищение зеркал и стеклянных поверхностей;
  • Уход за мебелью и светильниками;
  • Уборка сантехнических помещений;
  • Вынос мусора.

Нанимая нескольких штатных сотрудников для уборки или даже одного, вы берете на себя обязательства по своевременной выплате ему зарплаты, отпускных, больничных. К тому же, за каждого оформленного компанией трудящегося делаются отчисления в пенсионный фонд и в налоговые службы.

Заключив контракт с клининг-сервисом, вы сможете сократить издержки на содержание сотрудников. К тому же вам не придется приобретать специальное оборудование, координировать работу уборщиков, самостоятельно решать сложные ситуации – всем этим займется подрядчик.

Как уже говорилось, компании профессиональной уборки и оборудование используют профессиональное (например, Comac – ресурсосберегающие поломоечные машины).

Моющие средства клининг-компании также предпочитают специализированные и, зачастую, экологически безопасные (такие как Eco Organic, Tana Green Care). Естественно, такие техника и бытовая химия гораздо эффективнее, чем обычные, но не хочется специально их искать в торговых точках и выделять место в офисе для хранения дополнительного инвентаря. Таким образом, возникает еще один аргумент в пользу обращения к службе клининга.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Editor
Editor/ автор статьи

Давно интересуюсь темой. Мне нравится писать о том, в чём разбираюсь.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Бизнес стратегия
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: