Что такое некоммерческие организации и зачем они нужны

Товарищества полные и на вере

Товарищество — это как компания друзей, которые скидываются на новый велосипед. В товарищества вкладывают деньги, автомобили, недвижимость, а если денег нет, но есть идеи, опыт и желание, все равно можно стать участником. Товарищество — как бы промежуточная форма перед ООО.

Максимальное количество участников

В полном товариществе — не ограничено. В товариществе на вере может быть не более 20 участников-вкладчиков

Уставный капитал

Любой, складывается из взносов участников

Ответственность

Полные товарищи отвечают по его обязательствам всем своим имуществам. Вкладчики в товариществе на вере отвечают по его обязательствам в пределах своих вкладов

Налоги

Доходы товарищества облагаются НДС. Другие налоги платят сами участники от своей доли в прибыли товарищества, в зависимости от применяемых ими налоговых режимов

Полные товарищества состоят из предпринимателей и компаний, которые вносят свои деньги, а затем работают, чтобы получить прибыль. Если что-то пойдет не так, товарищество будет отвечать своими деньгами, а участники — личным имуществом.

Товарищество на вере работает немного иначе: есть полные товарищи, а есть вкладчики. Товарищество работает ради прибыли всех, вкладчики только дают деньги. Если что-то пойдет не так, полные товарищи отвечают всем своим имуществом, вкладчики отвечают только вкладами.

Бухгалтеры с ИП Иванов, Петров и Ершов объединились и создали бухгалтерское товарищество на вере «Ершов и Ко». Они, как полные товарищи, внесли свои вклады и вместе ведут бухгалтерии клиентов.

Кроме того, бухгалтеры привлекли нескольких вкладчиков, чтобы быстрее собрать деньги на рекламу, покупку компьютеров и аренду офиса. Если фирма обанкротится, у вкладчиков не отнимут дома и машины, чтобы покрыть долг, — только вклады. А вот Иванов, Петров и Ершов в случае серьезных проблем могут лишиться и личного имущества.

Заниматься товарищества могут чем угодно, это удобная форма, если нужно быстро собрать деньги на развитие дела или найти партнеров. Есть и риски — каждый участник товарищества занимается предпринимательской деятельностью наравне со всеми, поэтому рискованное решение одного повлияет на всех.

Устав ПАО

При оформлении и регистрации изменений в уставные документы важно учесть некоторые нюансы:

  • документ должен содержать отметку о публичности обязательно, так как ее отсутствие переводит его в категорию непубличного;
  • в документ вносится имущественный вклад, проводимый с помощью оценщика;
  • акционер в случае, если он единственный, может не обозначаться в Уставе, несмотря на наличие данного пункта в образце документа;
  • Устав может содержать нормы о проведении аудита, если того потребуют акционеры, имеющие от 10% акций;
  • документы не должны содержать нормы о преобразовании организации в некоммерческую.

Форма ПАО будет удачным решением для предприятий, заинтересованных наравне с приобретением солидного дохода и в формировании репутации. Это впоследствии позволит с большей легкостью привлекать инвесторов. Но выпускать ценные бумаги и регистрировать их – дело затратное, к которым не каждый может оказаться готов. Капитал вкладывается в долгосрочной перспективе, и прибыль хоть и будет крупная, но через некоторый период времени, причем немалый.

Понимая, чем отличаются ПАО и ОАО, можно избежать многих конфликтов и штрафов.

Налог с самозанятого учредителя

Важно учитывать, что учредитель, будучи при этом самозанятым, должен уплачивать налог на профессиональный доход. Его величина, по сравнению с привычным для граждан НДФЛ, составляет всего 4%, если налогоплательщик работает с физлицами

При этом налог по более высокой ставке в 6% отчисляется, если плательщик НПД оказывает услуги юрлицам, например, организации, где он является единственным учредителем или одним из нескольких учредителей. При этом если у самозанятого будут периоды «простоя», то налог исчисляться не будет.

Кроме того, они практически полностью освобождены от бумажной волокиты, налог с них отчисляется автоматически, а также не нужно самим предоставлять какую-бы то ни было отчетность в ФНС. Отчислять страховые взносы также не требуется. Исходя из положений постановления Правительства РФ № 160 от 19.02.2019 г., период, в течение которого самозанятый добровольно уплачивал страховые взносы, обязательно засчитывается в страховой стаж, наличие которого требуется для начисления пенсионных выплат.

Важно! В том случае, если налогоплательщик НПД не отчисляет страховые взносы в ФОМС, ФСС, ПФР, то он может рассчитывать только на минимальную социальную пенсию. Накопительная часть в данном случае не формируется, поскольку поступлений от гражданина нет.. Кроме того, учредителем журнала или любой другой организации, должен уплачиваться НДФЛ по ставке 13%, если имеющийся бизнес приносит ему доход

Кроме того, учредителем журнала или любой другой организации, должен уплачиваться НДФЛ по ставке 13%, если имеющийся бизнес приносит ему доход.

Следует отметить, что статус самозанятого сохраняется, если годовой доход от профессиональной деятельности составляет не более 2,4 млн. рублей. В том случае, если прибыль превышает обозначенный лимит, то специалисту придется уплачивать стандартный налог на доходы физлиц НДФЛ со ставкой 13%.

Учредитель фирмы – кто это такой

Основание компании или фирмы происходит по инициативе заинтересованных сторон. Они могут обладать статусом как юридического, так и физического лица. Фактически учредители здесь становятся собственниками предприятия.

Как правило, субъект экономической деятельности создается несколькими гражданами, но иногда инициатива исходит от одного человека, обладающего достаточным объемом средств. Каждый новоиспеченный совладелец вносит по договоренности в уставный капитал собственные деньги. В зависимости от размера его доли, в дальнейшем распределяется и прибыль предприятия, и его активы при продаже или ликвидации.

Как показывает практика, многие путают учредителя с руководителем юридического лица, но это не всегда одно и то же. Первый только основывает компанию, а второй осуществляет управление ею, за что ему назначается определенная зарплата.

Помимо этого, руководитель организации еще является и виновным лицом, то есть в случае чего именно он будет отвечать перед законом за противоправную деятельность предприятия, если таковая велась и была выявлена. Учредитель же рискует в этом неприятном случае лишь вложенными в уставной капитал деньгами. При этом основателю фирмы ничто не мешает стать и ее директором.

Иностранный гражданин или иностранная организация — учредитель ООО: возможно ли это

Условия предпринимательской деятельности иностранных граждан и организаций указаны в законе «Об иностранных инвестициях в РФ» от 09.07.1999 № 160-ФЗ.

Согласно ст. 6 указанного закона иностранный инвестор вправе осуществлять инвестиции в любой не запрещенной законодательством РФ форме. В т. ч. вносить их в уставный капитал коммерческой организации.

Порядок внесения уставного капитала иностранцем такой же, как и для граждан РФ. При регистрации общества или своего участия в нем иностранная организация должна представить в ФНС выписку из хозяйственного реестра или иной документ, подтверждающий наличие у организации статуса юридического лица в стране создания. 

Организации бывают коммерческими и некоммерческими

Все правовые формы организаций сначала делятся на коммерческие, некоммерческие, а потом на все остальные. Все крутится вокруг денег: кто и сколько вкладывает, что получает, с кем делится.

Вот основные коммерческие организации:

  • товарищества полные и на вере;
  • хозяйственные партнерства;
  • крестьянские (фермерские) хозяйства;
  • хозяйственные общества — ООО, ПАО, НАО;
  • производственные кооперативы, их еще называют артели.

Некоммерческих организаций больше, вот некоторые примеры:

  • общественные и религиозные организации;
  • благотворительные фонды;
  • некоммерческие партнерства;
  • казачьи общества;
  • бюджетные учреждения.

Еще бывают формы для физлиц — ИП, нотариусы и адвокаты. Мы остановимся на коммерческих формах — там деньги и все, что мы так любим.

Что имеет право делать учредитель ООО

Утверждать и менять устав. В уставе фиксируют основную информацию об организации. Вот примерный перечень:

  • название;
  • местонахождение;
  • права, обязанности, полномочия и состав управляющих органов;
  • размер уставного капитала;
  • права и обязанности учредителей;
  • порядок выхода из ООО;
  • порядок передачи доли одним из участников;
  • порядок хранения документов.

Назначать генерального директора или президента. Руководителя выбирают из числа учредителей или привлекают специалиста со стороны. Он заключает сделки, нанимает и увольняет сотрудников, выдаёт доверенности, платит налоги. Только он имеет право подписывать коммерческие договоры и соглашения.

Руководитель не может брать на себя полномочия учредителей, которые прописаны в уставе. Например, он не имеет права принять решение о ликвидации ООО.

Иногда в уставе предусмотрено создание коллегиального исполнительного органа — президиума или дирекции. Тогда руководитель становится его председателем.

Распределять прибыль. Учредители могут делить прибыль между собой, вкладывать в резервный фонд, увеличивать с её помощью уставной капитал или гасить убытки.

Утверждать годовые отчёты, бухгалтерские балансы и другие внутренние документы — положения, инструкции, регламенты.

Назначать независимых аудиторов. Специалисты проверяют, правильно ли составлены бухгалтерские, финансовые и другие документы ООО, нет ли в них ошибок и несоответствий.

Назначать ревизионную комиссию. Задача ревизии — выявлять нарушения: хищения, недостачи, нецелевое использование активов. Ревизионная комиссия проверяет годовые отчёты и бухгалтерские балансы перед их утверждением.

Ликвидировать или реорганизовывать ООО. Учредители могут изменить структуру ООО, например объединить с другой организацией или преобразовать в ОАО.

Ещё они имеют право ликвидировать общество. Для этого назначают ликвидационную комиссию, которая расплачивается с кредиторами и распределяет оставшееся имущество.

Права и обязанности

В соответствии с 14-м Федеральным законом, учредители, как и участники, имеют ряд прав. Так, к примеру, они могут:

  • делить между собой прибыль организации или передавать ее на развитие дела;
  • получать все сведения, касающиеся деятельности хозяйственного субъекта;
  • продавать имеющиеся у них доли, как прочим участникам предприятия, так и третьим лицам (если это позволяет Устав);
  • принимать и следить за реализацией решений, оказывающих влияние на эффективность компании.

Также ими контролируется и бухгалтерская отчетность, подготовленная за последний отчетный период, и внесение ООО налогов.

Если учредитель захочет, то ничто не помешает ему уйти из компании, забрав при этом вложенные ранее средства. В описанном случае оставшиеся участники компенсируют потерю своими деньгами и затем перераспределяют доли либо уменьшают соответствующим образом капитал.

Любая деятельность ООО осуществляется на основе протоколов общего собрания учредителей юридических лиц. Таким образом, главный принцип ООО – это коллегиальность принятия решений.

Кроме прав, есть и ряд обязанностей. Так, в частности, собственник компании должен:

  • обеспечить передачу согласованной суммы в уставный капитал;
  • хранить втайне любую информацию, касающуюся текущей деятельности организации и ее стратегических планов.

Помимо этого, перечень позволяется расширять. В любом случае все обязанности учредителей перечисляются в уставе. Ничто не мешает добавлять новые положения и позднее, но для этого требуется решение общего собрания участников предприятия.

Расчёты с Учредителем

Вложив собственные средства в создание материальной базы компании (коммерческой организации), Учредитель имеет право на часть плодов её деятельности.

Если подписывался Учредительный договор, в нём могут быть отдельно оговорены доли каждого из участников в прибыли фирмы.

Способов вывода прибыли множество, мы остановимся на легальных:

  1. Выплата дивидендов. Чистая прибыль компании (то, что остаётся после уплаты всех налогов, сборов и пр.), по решению Учредителей, может направляться на дальнейшее развитие бизнеса — либо выплачиваться в форме дивидендов (п.1 ст. 28 Федерального Закона «Об ООО»): выплаты — 1 раза в 3 месяца (не чаще) или удержание 9% налога с выплаченной суммы.
  2. Выплата премий. Можно использовать, когда Учредитель трудоустроен на предприятии (генеральный или финансовый директор, любые другие должности). И снова — придётся провести все полагающиеся налоговые выплаты.
  3. Оплата услуг. На практике используют ещё такой «серый» путь вывода средств из ООО, как оплата по договору об оказании услуг: ООО перечисляет средства индивидуальному предпринимателю (Учредителю) за какие-то оказанные услуги (реальные или мнимые).

Законодательство различных государств может содержать отклонения от описанных здесь прав и обязанностей Учредителей компании

Особенно важно это учитывать, если вы вступаете в какие-либо правоотношения с резидентами других государств, фиксируя в контрактах намерение, руководствоваться нормами страны контрагента

Дополнительные сведения по теме вы найдёте в рубрике «Документы».

Судебная практика

Судебная практика достаточно часто идет по пути привлечения собственника учреждения к субсидиарной ответственности. Так, Арбитражный суд Московского округа в постановлении по делу А40-117972/16 от 28.02.2017 г. пришел к выводу о правомерности взыскания денежных средств по задолженности по государственному контракту на оказание услуг телефонной связи истцом «Ростелеком» с собственника учреждения «Управление лесного хозяйства и природопользования» — Минобороны.

Из материалов дела следует, что «Ростелеком» предоставил соответствующие контракту услуги по обеспечению ответчика телефонной связью, что подтверждается путем использования оборудования для учета объема оказанных услуг телефонной связи.

Ответчик в свою очередь посчитал, что истец не доказал предоставление услуг, а также, что услуги не связаны с потребностью в обеспечении обороны страны и безопасности государства. Суд не согласился с доводами ответчика, посчитав, что факт оказания услуг истцом доказан, а доказательства выплаты услуг ответчиком не представлены.

Привлекаются к субсидиарной ответственности не только собственники казенных учреждений (судебное дело, описанное выше), но и собственники частных. Так, по постановлению суда Волго-вятского округа от 2 февраля 2015 г. по делу N А31-4637/2014 «Федерация организаций профсоюзов Костромской области», являющаяся собственником частного учреждения «Санаторий для лечения родителей с детьми «Костромской» была привлечена в порядке субсидиарной ответственности в виду недостатка средств у санатория к выплате задолженности по договору поставки газа ответчиком, так как факт поставки был подтвержден в отличие от факта выплаты.

Аналогичное решение было вынесено судом в результате анализа устава в отношении учредителя детского сада, который являясь частным учреждением, не выплатил компенсацию морального вреда незаконно уволенной сотруднице (см. определение Московского областного суда от 08.07.2015 г. №33-16142/2015).

Говоря о субсидиарной ответственности учредителей ассоциации (союзов), можно привести в пример дело, рассмотренное Арбитражным судом Ульяновской области № А72-710/2013. Истец ТСЖ-1 обратилось к ряду ТСЖ с требованием выплатить долг Ассоциации ТСЖ в порядке субсидиарной ответственности. Ответчики в свою очередь в иске просили отказать, ссылаясь на то, что членами АТСЖ они не являются, размер их ответственности не определен учредительными документами ТСЖ, какие-либо взносы ими в Ассоциацию не перечислялись.

Действительно, действующее законодательство относит вопрос о размере и случаях субсидиарной ответственности к исключительной компетенции самой Ассоциации, в учредительных документах которой должны быть предусмотрены конкретные случаи и размеры субсидиарной ответственности.

В уставе данного ТСЖ такие случаи не предусмотрены, а доказательств того, что денежные средства, оплачиваемые за содержание общего имущества собственниками квартир, проживающими в домах ответчиков, являются членскими взносами ответчиков предоставлено не было. Суд пришел к выводу отказать ответчиком в удовлетворении данного требования.

Порядок смены учредителя

Названная процедура осуществляется в соответствии с действующим законодательством. Так, в частности, учредителю, решившему уйти из фирмы, необходимо найти покупателя на свою долю. Таковым может оказаться как другой участник, так и совершенно посторонний человек (юридическое лицо). Сделка оформляется договором, удостоверяемым нотариально.

Возможно также привлечение нового учредителя. Делается это с целью увеличения уставного капитала. Соответствующее решение непременно принимается общим собранием и фиксируется в его протоколе. В дальнейшем данные передаются в:

  • ЕГРЮЛ;
  • налоговую службу;
  • банк.

Производственные кооперативы

Производственный кооператив похож на партнерства и товарищества, но вступают в него все: ИП, компании, физлица. Заниматься кооперативы могут производственной или хозяйственной деятельностью: чинить одежду и обувь, производить консервы, устраивать свадьбы.

Максимальное количество участников

От пяти до бесконечности

Уставный капитал

В виде паевого фонда, сумма любая

Ответственность

Отвечает имуществом, не отвечает за обязательства участников. Иногда участники могут отвечать за кооператив личным имуществом — если об этом написано в уставе

Какие налоги платят

На общей системе: НДС и налог на прибыль. Налоги на имущество, транспорт и землю — если есть облагаемая база.

На спецрежимах: «Упрощенный» налог или единый сельхозналог. Налог на имущество — с учетом категории объекта. На транспорт и землю — если есть облагаемая база

Кооператив может состоять из пяти человек или миллиона, главное — не меньше пяти. Участники кооператива должны работать в нем лично, но допускается 25% участников, которые не принимают личного участия.

Каждый участник вносит вклад — деньги или свою способность к труду. Например, у участника нет денег, зато он единственный в стране умеет делать консервы из креветок — это и будет его вкладом.

Прибыль кооператива распределяется между всеми участниками в зависимости от вклада. Это считается как бы дивидендами, поэтому с этой прибыли не надо платить страховые взносы. Еще участники могут получать прибыль в натуральном виде, например, партией консервов.

Но таким образом можно распределять не более 50% прибыли.

Оставшуюся часть прибыли следует распределять между участниками пропорционально их трудовому и иному вкладу в деятельность кооператива. Также участники кооператива могут решить распределить часть прибыли между наемными работниками. На все выплаты, которые связаны с трудовым участием, следует начислять страховые взносы.

Производственные кооперативы подходят тем, кто готов вносить собственный труд и время в его развитие. Обычно это бывшие работники компаний, которые знают, как работать вместе и знакомы со спецификой сферы.

Есть и риски — если возникнут долги, отвечать друг за друга будут все члены кооператива. Еще у кооператива могут возникнуть проблемы, если пай одного из участников взыщут за личные долги.

Цель создания АНО

Автономная некоммерческая организация создается в целях предоставления услуг в области образования, здравоохранения, культуры, науки, права, физической культуры и спорта и иных услуг. Означает ли это, что АНО может быть создана с целью осуществления любой деятельности? Ответ отрицательный.

Во-первых, на основании п. 1 ст. 2 Закона о некоммерческих организациях <1> в качестве основной цели деятельности некоммерческой организации не может выступать извлечение прибыли.

<1> Федеральный закон от 12.01.1996 N 7-ФЗ.

Во-вторых, в соответствии с общим определением, приведенным в п. 2 ст. 2 Закона о некоммерческих организациях, цель создания некоммерческих организаций — достижение общественных благ. Что следует понимать под общественными благами, в Законе не указано. Документ, в котором мы нашли искомое определение, — Методические рекомендации по оценке эффективности инвестиционных проектов, утвержденные Минэкономики России, Минфином России, Госстроем России 21.06.1999 N ВК 477. Итак, общественными благами признаются работы, услуги, некоторые продукты, потребление которых одним субъектом не препятствует их потреблению другими. Общественные блага являются бесплатными и не участвуют в рыночном обороте. Примерами общественных благ являются свет маяка, защита безопасности границ государства, научные знания.

По сути, решение о создании юридического лица в организационно-правовой форме АНО следует принимать в том случае, если предполагается, что основным видом деятельности организации будет деятельность, направленная на удовлетворение общественных потребностей. Под общественными (социальными) потребностями подразумевается вид потребностей, которые носят массовый характер, свойственны человеку в силу их общественной природы; включают прежде всего нужды государства и населения в целом. Таковыми, к примеру, являются потребности в безопасности, коммуникациях, культуре, образовании, здравоохранении, труде и занятости, отдыхе (Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь (ИНФРА-М, 2006)).

Учтите, при систематическом осуществлении некоммерческой организацией деятельности, противоречащей ее уставным целям, юридическое лицо по решению суда может быть ликвидировано (п. 2 ст. 61 ГК РФ).

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Editor
Editor/ автор статьи

Давно интересуюсь темой. Мне нравится писать о том, в чём разбираюсь.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Бизнес стратегия
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: